INTERVIEW 社員インタビュー
【社長インタビュー 第二弾】
20代は投資。30代以降で大きく回収するための
「リアルな向き合い方」
「変わりたいけど、一歩が踏み出せない」 「自分の学歴や経歴に自信が持てない」
そんな悩みを抱える若手世代に向けて、セカツクの若井田にインタビューを行いました!
自身の経験や、独自のキャリア観など、「若者が今、大切にすべきこと」をお届けします。
是非、最後までご覧ください♪
〇若井田のそのほかのインタビューはこちらから↓
【【社長インタビュー 第一弾】「現状に満足していない君へ」セカツク代表・若井田が20代に伝えたい、キャリアと人生の“本音” 【社長インタビュー 第三弾】 「逃げた道」か、「自分に必要な回り道」か。市場価値を決めるのは、過去をリライトする力【Summary】
■20代は「投資」の時間。 お金や即時的な報酬よりも、30代以降で大きく回収するための「経験値」を貯めるべき時期。
■一人の時間を使い、キャパを広げる。 一人旅やハードワークを通じ、何もない場所から自力で立ち上がる「自活力」と「耐性」を磨くこと。
■「やりたいこと」より、まずは「できること」を。 最初から1%の情熱を探すのではなく、できることを研ぎ澄ませた結果が仕事への誇りへと変わる。
過酷な環境をあえて選んだ20代
若井田さんは、20代という時間をそもそもどういうものだと捉えていましたか?
一言でいうと、20代は「投資」だと捉えていました。
私の最初のキャリアは、あえて内定をもらった中で一番ハードそうな会社を選びました。
月曜日から土曜まで働き、日曜は会議の準備で終わるような毎日だったのを覚えてます。
一応補足しておくと今の前職は全く違う環境なので、あくまで当時の私が選んだ働き方という前提です(笑)
それでも、「20代は投資だ。30代、40代、50代で大きく回収できればいいんだから、今お金がないのはどうでもいい」と決めていました。
実際、私は一度も自ら転職活動をしたことがありませんが、今こうしていろいろな方に声をかけていただけるのは、20代を投資の時間に充てていたからだと思っています。
感電するシャワー、見知らぬ人種。異文化の洗礼が「視座」を変える
今の若い世代に対して、20代のうちにこれはやっておいてほしいと思うことはありますか?
実体験から言うと、海外に一定期間行くのはよかったですね。
できれば10代から20代の前半に、ミニマムで1年くらい行っておくのがいいと思います。
文化も人種も違う人と出会うことで、発想の違いに触れられます。
面白い人が世界中にいて、英語という共通ツールでコミュニケーションをとる楽しさを知りました。
あとは、学生の時にアジアを一人でバックパッカーとして回ったのも、すごく面白かったです。
卒業旅行も一人でインドに行き、陸路でバングラデシュに入って最後になぜか韓国経由で帰ってくる、というようなことをしていました。
一人で行くと何から何まで自分でやらなければならないですし、その経験が今に生きていると感じます。
旅行は「友達と」ではなく、「一人」がおすすめですか?
一人がおすすめです。友達との贅沢な旅行は、ある程度歳を取って、豊かになってから行けばいいと思うんです。
お金がない若いうちに、一泊200円のドミトリーに泊まって、シャワーを浴びたら漏電して感電したり(笑)。
そうやってストリートにいるようなわけのわからない人と絡んだりするのは、今思うと価値観が本当に変わる経験でした。
歳をとってからだと、もうなかなかできないことですからね。
「目的のない休息」は、成長の可能性を奪っていく
逆に、20代であまり時間を使わなくていいと思うことはありますか?
目的なく「家に引きこもること」は、やらなくていい気がします。
何か一つのことを狂気的に深掘りしていたり、研究していたりするなら良いのですが、ただ漫然とスマホで動画を見たり、ショート小説を読んだりするだけの時間はもったいないです。
誰とも、あるいは親としかコミュニケーションを取らないのもそう。
もがき苦しんだり葛藤したり、何かを表現しようとしているならいいですが、ただ息をしているだけの時間はどうなのかな、と感じますね。
若井田さん自身、20代で一番無駄にしたと感じた時間や選択はありますか?
結論、ありません。
ただ、今になって思うのは、義務教育の勉強をちゃんとやっておけばよかった、ということですね。
小学校や中学校で習う歴史や社会は、今考えるとすごく面白いし重要なんですよ。
私の場合、20歳以降のビジネスに関する流れはわかりますが、それ以外の一般教養が抜けていて・・・。
社会の流れや芸能、スポーツに疎かったのは少しもったいなかったと感じます。
今から覚えればいいことではありますが、効率を考えれば当時に学んでおきたかったですね。
人間関係は1億円の価値に勝る。「好きなこと」よりも「できること」を極めろ。
キャリア、お金、人間関係。20代は何を最優先するべきでしょうか。
人間関係ではないでしょうか。
心意気のいい仲間やメンバーがいれば、それがキャリアやお財布事情に繋がってきます。
お金があっても信頼できる人が周りにいなかったら、人生あまり意味がない気がします。
お金がなくても、「こいつなら信頼できる」と思われていれば、1億円貸してほしいと言ったら貸してくれる。
そんな関係値を持っていれば、お金の心配もありません。
私自身、本当に信頼している若手からなら、それだけの覚悟で応えたいと思いますし、そういう可愛がられる力や信頼される力こそが、20代では大切だと思います。
「やりたいことがわからない」という20代に、アドバイスをお願いします。
キャリア理論には「やりたいこと(Will)」と「できること(Can)」がありますが、
皆さんは「やりたいこと」を仕事にしたがる傾向があります。
ただ、それが世間に評価され、生活が豊かになるベスト・オブ・ベストの形は、1%もないのが現実です。
だから私は「できること」を大切にするべきだと考えています。
まずは自分に「できること」を研ぎ澄ませていく。
すると、次第にお客さんに喜ばれ、それが成果になり、報酬に繋がります。
そのサイクルの中で、最初は違ったとしても仕事が大好きに変わっていくケースが多い。
私も最初から営業がやりたかったわけではないですが、「できること」を突き詰めた結果、今の仕事が大好きになりました。
キラキラ感はゼロ。もがき抜いた経験こそが、30代の自分を楽にする。
20代で身につけておくと、その後が楽になる力は何だと思いますか?
まずは「ハードワークができる体力と自分のキャパ」を知っておくことですね。
人生において、他人は自分の一生を保証してはくれません。
自分の限界を知って、それを一度やり切っておくと、後からいくらでも調整ができます。
最初から効率を考えるより、まずは一定量をやってみる力が必要です。
もう一つは「素直さ」です。
誰かに勧められたらすぐやる。気持ちよく挨拶する。
そんな可愛がられる素直さや、人を心地よくさせる力があるだけで、得られる情報は全く変わってきますし、成長スピードも劇的に上がります。
セカツクという環境は、20代にとってどんな成長の場だと思いますか?
決して「キラキラして爽やかで楽しいだけ」の場ではない、と言っておきます。
晴れやかな気持ちで雲一つないような状態で仕事をしている人は、うちの会社にはいないでしょう(笑)。
みんな苦しんでいます。ただ、その苦しんだ先にあるものを追いかけて、過程で自分を成長させている。
「もがいて、苦しんで、結果を出して、次のステージに進みたい」
という人には合っていますが、楽に過ごしたい人には合わないかもしれません。
30代になった時にズレのない大人になっているための、厳しいけれど確かな土台が作れる環境です。
最後に、20代の自分へメッセージを送るなら、どんな言葉をかけますか?
「そのままいけ」と、今までの選択が全てベストだったと伝えたいです。
強いて言うなら「もっと早く自分の特性を知れ」とも言いたいですね。
私はある環境に入るとそこに適応しようとして頑張れる特性がある。真面目なんですよね(笑)。
もっと早く独立しようと思えばできたタイミングはあったかもしれませんが、20代で悩み抜いた時間も含めてベストのタイミングだったと思います。
「今の選択の延長に今の自分があり、最高の出会いがある」。
だから自信を持って突き進んでほしいと思います。
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